Reconocimiento Mediático e Historias de Impacto
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Preguntas Frecuentes para la Toma de Decisión Directiva
¿Qué responsabilidades operativas asume el personal de la residencia en el día a día?
En la modalidad de Estancia Permanente, las tareas cotidianas básicas de higiene y paseos internos quedan a cargo del personal de la residencia, integrándose de forma armónica en sus rutinas habituales. PPR supervisa el proceso de adaptación para garantizar que esta convivencia sea natural, fluida y genere bienestar también en el equipo de trabajo.
¿Qué sucede ante un imprevisto de suciedad o desorden dentro de la institución?
Entendemos que son situaciones naturales que pueden ocurrir. Al igual que con cualquier incidente de mantenimiento habitual en la residencia, la limpieza es absorbida por el personal de maestranza interno. Sin embargo, PPR trabaja con pautas estrictas de educación del can y horarios de paseo para reducir estas situaciones al mínimo
¿Los perros cuentan con cobertura legal ante incidentes o accidentes?
Sí, de forma absoluta. Cada uno de los perros de PPR cuenta con un Seguro de Responsabilidad Civil y Terceros con cobertura amplia en la República Argentina, liberando por completo a la residencia de contingencias económicas o legales derivadas de la actividad del animal.
¿Cómo se garantiza la seguridad sanitaria frente a posibles zoonosis?
El riesgo es nulo. Todos nuestros animales conviven bajo un estricto protocolo veterinario y se encuentran 100% saludables. Cuentan con sus libretas sanitarias al día, planes de vacunación oficiales completos y desparasitaciones periódicas certificadas.
¿Qué protocolos se activan en el hipotético caso de una mordedura o rasguño?
Aunque nuestros perros ingresan con un exhaustivo entrenamiento previo de socialización e inhibición de mordida para evitar estos escenarios, ante cualquier eventualidad se activan de inmediato los procesos naturales, médicos y legales de sanidad correspondientes a la jurisdicción (CABA o Provincia de Buenos Aires).
¿Cómo se gestiona el consentimiento de los residentes y sus familias?
La convivencia se basa en el respeto mutuo. Antes del ingreso del animal, la residencia implementa una firma de contrato de aceptación y consentimiento informado con los residentes y sus familiares responsables, delimitando las áreas comunes aptas para la interacción.
¿Qué pasa si un empleado o residente manifiesta resistencia a convivir con el perro?
La disposición del personal es clave. Previo a la implementación, PPR realiza jornadas de sensibilización y capacitación con el staff de la residencia. Si un residente o empleado prefiere no interactuar, el diseño del espacio y los protocolos aseguran una delimitación clara para garantizar su comodidad.
¿Cuáles son las modalidades de contratación del servicio que ofrece PPR?
Ofrecemos dos esquemas flexibles adaptados a la infraestructura de cada institución:Servicio de Intervenciones Asistidas: Visitas pautadas de terapia y estimulación junto a profesionales de la salud.Servicio de Estancia Permanente: Incorporación definitiva de un perro de apoyo emocional al ecosistema de la residencia bajo la Ley 6645 de CABA.
¿El servicio incluye los costos de alimentación y veterinaria del animal en la Estancia Permanente?
El modelo comercial se detalla de forma personalizada en el contrato de prestación de servicios corporativos, donde se especifican los alcances de la manutención, atención veterinaria y seguimiento técnico del can por parte del equipo de PPR. Todo es ajustable a las necesidades de cada residencia.
¿Cómo se encuadra este proyecto bajo las normativas legales vigentes de CABA?
Nuestro programa se alinea y cumple estrictamente con las modificaciones de la Ley N° 5670 (y Ley 6645), que habilitan, regulan y promueven la adopción de animales de compañía y las terapias asistidas dentro de los establecimientos privados para personas mayores en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires